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拓展新聞
拓展訓練時冷處理法
作者：廣州拓展公司 發(fā)布時間：2020-07-21 14:59點擊：
冷處理法即不用多說，而用目光暗示或用手語晴示，一般來說是挺收效的。而且不會引起正而沖突，損壞講堂氣氛。例如講堂上往往是拓展培訓師正講得投入時，發(fā)現(xiàn)學員暗里講說話，或偷看其他資料或手機時……我們怎樣處理這些突發(fā)事什?如受訓學員個人的違紀行為沒有影響到其他學員時，拓展培訓師可采用暗示的方法。如走到一位正偷看他資料或手機時學員跟前，輕輕地咳嗽一聲，或許輕輕敲一下椅背。這樣，學員天然“心照不宣”，便會會合精力，投入練習學習中。但是，假設通過暗示，該學員并未發(fā)覺或根柢不領情、不買賬，拓展基地拓展培訓師則可出人意料地提出一個問題讓其答復。這樣，學員的注意力便迫不得已地會合到講堂上來了。
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